Club des entreprises USMB

Description AU QUOTIDIEN CA DONNE QUOI? Acteur majeur de BNP Paribas, la Banque Commerciale en France BCEF place la satisfaction client et la capacité d’innovation au cœur de son modèle commercial. Pour mieux répondre à l’attente de ses clients, son dispositif commercial se compose d’agences dédiées aux particuliers et entrepreneurs, d’une Banque en Ligne, de Centres de Banque Privée, de Centres d’Affaires Entreprises et de Centres Spécialisés en charge du Traitement des Opérations. Nous rejoindre, c’est partager notre volonté de servir nos clients! Vous intégrerez une équipe au sein d’une agence bancaire et deviendrez ainsi acteur de la satisfaction de nos clients. Dans le cadre de votre stage: Vous vous formerez à la découverte approfondie d’une clientèle haut de gamme et identifiez leurs besoins et projets Vous développerez et fidéliserez un portefeuille de clients dédiés en apportant des conseils et réponses à leurs besoins patrimoniaux et financiers (placements, crédits, assurances…) Vous pourrez être amené à identifier et présenter des clients à la banque privée Vous contribuerez à la réalisation du plan d’action commercial et des objectifs collectifs de l’agence Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre stage, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d'ailleurs dédiée à votre encadrement: conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d’une posture professionnelle... Le poste est à pourvoir pour une durée de 4 à 6 mois à partir de janvier 2027, sur une de nos agences du Finistère. ET APRES? Ce poste vous permettra de développer votre sens commercial et votre orientation résultats. Vous développerez vos connaissances de l’ensemble des produits et services bancaires disponibles ainsi que des techniques commerciales qui D’autres opportunités pourront s’offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle: Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité; Le Volontariat International en Entreprise vous donne l’opportunité d’enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois. LES AVANTAGES A NOUS REJOINDRE Un package rémunération et des avantages: Une gratification mensuelle brute attractive, supérieure au minimum prévu par la loi, variable selon le niveau d’études et le diplôme préparés, entre 1050€ et 2100€ dans le cadre d'un bac+4/5 Un accès au restaurant d’entreprise ou à des tickets restaurant Des activités sociales et culturelles le comité social et économique. Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp. ÊTES-VOUS NOTRE PROCHAIN STAGIAIRE CONSEILLER EN GESTION PATRIMONIALE H/F? Vous préparez un diplôme de Master ou équivalent (>4 ans), reconnu RNCP, en école de commerce ou équivalent universitaire avec une spécialisation en Banque, Finance, Assurance ou Gestion de Patrimoine. Une première expérience commerciale et/ou bancaire (stage ou alternance) serait un plus. Votre adaptabilité et votre capacité à collaborer vous permettent de créer des liens de confiance et satisfaire vos clients. Ajoutez à cela un bon sens de l'organisation et une bonne capacité d'analyse pour finir de nous convaincre! LES PROCHAINES ETAPES Pour poursuivre le processus de candidature avec nous, trois étapes vous attendent Vous réussissez les étapes de pré-sélection (tests en ligne*) Nos recruteurs analysent votre candidature dans les meilleurs délais Vous passez un à deux entretiens managers et/ou RH Vos compétences sont validées et votre profil est retenu? Bienvenue chez BNP Paribas. *Ces tests sont éliminatoires, prenez le temps de les réaliser dans de bonnes conditions. La Diversité, l’Egalité et l’Inclusion sont au cœur de nos valeurs et nous accueillons, sans distinction, tous les talents. Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap! Envoyez votre CV à l’Équipe Recrutement Mission Handicap. L’éthique, au cœur de notre recrutement. Nous veillons à ce que chaque candidat agisse avec intégrité. Les informations fournies (CV, identité, antécédents) peuvent être vérifiées à tout moment du processus.

Description AU QUOTIDIEN CA DONNE QUOI? Acteur majeur de BNP Paribas, la Banque Commerciale en France BCEF place la satisfaction client et la capacité d’innovation au cœur de son modèle commercial. Pour mieux répondre à l’attente de ses clients, son dispositif commercial se compose d’agences dédiées aux particuliers et entrepreneurs, d’une Banque en Ligne, de Centres de Banque Privée, de Centres d’Affaires Entreprises et de Centres Spécialisés en charge du Traitement des Opérations. Nous rejoindre, c’est partager notre volonté de servir nos clients! Vous intégrerez une équipe au sein d’une agence bancaire et deviendrez ainsi acteur de la satisfaction de nos clients. Dans le cadre de votre stage: Vous vous formerez à la découverte approfondie d’une clientèle haut de gamme et identifiez leurs besoins et projets Vous développerez et fidéliserez un portefeuille de clients dédiés en apportant des conseils et réponses à leurs besoins patrimoniaux et financiers (placements, crédits, assurances…) Vous pourrez être amené à identifier et présenter des clients à la banque privée Vous contribuerez à la réalisation du plan d’action commercial et des objectifs collectifs de l’agence Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre stage, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d'ailleurs dédiée à votre encadrement: conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d’une posture professionnelle... Le poste est à pourvoir pour une durée de 4 à 6 mois à partir de janvier 2027, sur une de nos agences des Pays de la Loire (Angers, Saumur ou Cholet). ET APRES? Ce poste vous permettra de développer votre sens commercial et votre orientation résultats. Vous développerez vos connaissances de l’ensemble des produits et services bancaires disponibles ainsi que des techniques commerciales qui D’autres opportunités pourront s’offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle: Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité; Le Volontariat International en Entreprise vous donne l’opportunité d’enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois. LES AVANTAGES A NOUS REJOINDRE Un package rémunération et des avantages: Une gratification mensuelle brute attractive, supérieure au minimum prévu par la loi, variable selon le niveau d’études et le diplôme préparés, entre 1050€ et 2100€ dans le cadre d'un bac+4/5 Un accès au restaurant d’entreprise ou à des tickets restaurant Des activités sociales et culturelles le comité social et économique. Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp. ÊTES-VOUS NOTRE PROCHAIN STAGIAIRE CONSEILLER EN GESTION PATRIMONIALE H/F? Vous préparez un diplôme de Master ou équivalent (>4 ans), reconnu RNCP, en école de commerce ou équivalent universitaire avec une spécialisation en Banque, Finance, Assurance ou Gestion de Patrimoine. Une première expérience commerciale et/ou bancaire (stage ou alternance) serait un plus. Votre adaptabilité et votre capacité à collaborer vous permettent de créer des liens de confiance et satisfaire vos clients. Ajoutez à cela un bon sens de l'organisation et une bonne capacité d'analyse pour finir de nous convaincre! LES PROCHAINES ETAPES Pour poursuivre le processus de candidature avec nous, trois étapes vous attendent Vous réussissez les étapes de pré-sélection (tests en ligne*) Nos recruteurs analysent votre candidature dans les meilleurs délais Vous passez un à deux entretiens managers et/ou RH Vos compétences sont validées et votre profil est retenu? Bienvenue chez BNP Paribas. *Ces tests sont éliminatoires, prenez le temps de les réaliser dans de bonnes conditions. La Diversité, l’Egalité et l’Inclusion sont au cœur de nos valeurs et nous accueillons, sans distinction, tous les talents. Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap! Envoyez votre CV à l’Équipe Recrutement Mission Handicap. L’éthique, au cœur de notre recrutement. Nous veillons à ce que chaque candidat agisse avec intégrité. Les informations fournies (CV, identité, antécédents) peuvent être vérifiées à tout moment du processus.

Type de contrat: Stage Vos missions au quotidien Vous êtes intéressé par la mise en œuvre de projets en lien avec la fiscalité? Vous souhaitez avoir une vision transverse d'un Groupe bancaire et être amené à échanger avec de nombreuses lignes métiers? Exploiter des données, les mettre en perspective, les analyser? Rejoignez-nous pour réaliser votre stage en entreprise sur des projets de transformation de la banque dans l'équipe dédiée aux sujets de fiscalité à l'international. Au sein de la Direction Fiscale du Groupe, vous travaillerez sur des projets visant à mettre en œuvre des réglementations internationales pour la banque en lien étroit avec la direction financière. Concrètement, auprès de votre maître de stage, vous serez amené à: Intervenir sur des projets réglementaires, notamment: Participer aux instances projets (Pilier 2, Directives de coopération des administrations) Participer à la veille sur la simplification des directives de coopération des administrations (DAC) Effectuer de la veille et produire des présentations (Exemple: Evolution des listes des Etats et Territoires Non Coopératifs ") Mettre à jour des procédures en lien étroit avec votre maître de stage 2. Participer aux travaux liés à certaines obligations déclaratives internationales: Assister aux travaux sur le CbCR Participer à la campagne de déclaration sur le minimum d'imposition mondiale (Pilier 2) Répondre aux demandes d'attestations de résidence fiscale Durée du stage: 6 mois à partir du 04/01/2027. #JT26 Et si c'était vous? Vous êtes étudiant de niveau Bac+5 en Ecole de commerce ou université avec une option en comptabilité ou fiscalité Vous avez une appétence pour la fiscalité Vous maitrisez Excel Vous êtes curieux et vous appréciez de travailler en équipe You're fluent in English! La maitrise de l'anglais lu et écrit est indispensable Plus qu'un poste, un tremplin Rejoignez-nous pour faire grandir vos ambitions! Dès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence. A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s'offrir à vous, en France et à l'international. Pourquoi nous choisir? Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez d'avantages: Télétravail possible selon le rythme de votre service Prise en charge de 60% de votre titre de transport Billetterie à prix réduits de notre Comité d'Entreprise (concerts, cinéma, sport) Offre variée de restaurants d'entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l'action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer! Vous hésitez encore? Sachez que nos collaborateurs peuvent s'engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail: parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l'éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d'engagement sont multiples.

Un job adapté à mes études Le baby-sitting régulier avec Kinougarde c'est l'idéal. Comme il y a plein d'offres, je sélectionne celle qui correspond le mieux à mon emploi du temps. Je choisis les horaires: en fin d'après-midi après les cours ou tôt le matin. Je trouve aussi des missions à côté de chez moi ou de ma fac. Bref, mon planning est parfaitement calé pour l'année, on ne m'impose rien et ça change tout! Un salaire assuré tous les mois L'avantage d'avoir un contrat avec Kinougarde, c'est qu'il n'y a pas de mauvaise surprise. Je suis rémunérée au smic horaire, tous les mois, mon salaire est viré directement sur mon compte en banque. Je peux ainsi payer mes dépenses quotidiennes ou m'accorder des extras! Un accompagnement au top Kinougarde est mon employeur, il est présent tout au long de la garde. C'est précieux de se sentir soutenu par une équipe! Grâce à l'application, je trouve facilement des gardes proche de chez moi et je retrouve des idées d'activités facile à mettre en place pendant mes gardes.

vif Solutions est un acteur incontournable des affaires économiques franco-allemandes. Le groupe rassemble 6 entités – vif Strategie, vif Com, vif Tax, vif Talent, vif Management et Qivive – et près de 100 spécialistes du business développement, M&A, management de la transition, recrutement, marketing et communication, droit et expertise comptable. Nos équipes sont basées à Cologne, Paris, Munich et Lyon. vif Strategie est la filiale consulting du groupe. Notre équipe de consultants franco-allemands conseille et accompagne chaque année plusieurs dizaines d'entreprises allemandes, françaises et belges dans la réalisation de leurs projets sur le marché voisin. Pour appuyer nos équipes, nous recrutons à Cologne, Lyon ou Paris, une ou un: STAGIAIRE COMMERCIAL ET MARKETING FRANCO-ALLEMAND Vos missions: · Réalisation d’études de marché, recherches sectorielles et veille concurrentielle · Recherche de clients B2B et/ou partenaires de distribution potentiels · Actions de prospection commerciale (téléphonique, emails, réseaux sociaux, etc.) · Participation à des rendez-vous clients et salons professionnels · Assistance aux projets de fusion et d'acquisition · Réalisation de présentations et traductions · Gestion de contenu marketing et d'animation de nos réseaux professionnels (LinkedIn) Votre profil: · Vous êtes étudiant(e) en Master ou Licence (commerce, management international, franco-allemand) · Vous avez une excellente maîtrise du français et l’allemand et êtes à l’aise dans une équipe biculturelle · Vous avez un bon relationnel et aimez le contact client · Vous êtes curieux et disposez d’un esprit analytique · Vous maîtrisez la suite Microsoft; une fine maîtrise des réseaux sociaux, outils collaboratifs et IA serait un plus. · Vous êtes organisé(e) et autonome et savez gérer plusieurs projets en parallèle Vos perspectives: · Des projets entrepreneuriaux franco-allemands concrets, innovants et passionnants · Un encadrement dans toutes les phases de votre stage avec un “buddy” · Un environnement franco-allemand jeune et dynamique; de nombreux événements internes/externes · La participation à notre programme de formation interne · Des bureaux agréables et bien situés · Une rémunération de 750 € / mois (Licence) à 900 € / mois (Master) pour 40h / semaine + 2 jours de congés / mois. Prime sur résultats. · Une perspective d’emploi post-stage Durée flexible: minimum 3 mois, idéalement 6 mois Vous souhaitez découvrir le métier de consultant commercial et marketing dans un environnement franco-allemand, vous ouvrant un large réseau et des perspectives professionnelles? Envoyez votre CV et lettre de motivation à weissenberger@vif-strategie.com

Chez Manufacture d'Ouvrages, nous sommes fiers de notre héritage artisanal et de notre engagement envers l'excellence dans la fabrication d'ouvrages de qualité. Notre entreprise s'est distinguée par son savoir-faire unique et sa passion pour créer des pièces qui allient fonctionnalité, esthétique et durabilité. Notre équipe dévouée est composée de techniciens qualifiés qui mettent leur expertise et leur créativité au service de chaque projet. Que ce soit pour des meubles sur mesure, des éléments de décoration intérieure ou des solutions architecturales innovantes, nous collaborons étroitement avec nos clients pour donner vie à leurs idées. Nos différentes compétences, intégrées au sein de notre atelier, nous permettent d'assembler sur place toutes pièces en diverses matières plastiques (PMMA, Polycarbonate, PETG, PS, ABS), bois (stratifié, massif, etc.), laiton, métal, selon les plans et les spécifications fournies. Description du poste Nous recherchons un(e) alternant(e) en bureau d’études motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Encadré(e) par nos ingénieurs et techniciens, vous participerez à la conception et au développement de produits pour l’industrie et le retail, de l'étude jusqu'à la mise en plan. Vos missions principales Réaliser des études et conceptions mécaniques en 3D. Élaborer des plans d'ensemble et de détail. Participer au développement et à l'amélioration de produits existants. Effectuer les mises à jour des dossiers techniques. Collaborer avec les équipes de production et de méthodes. Profil recherché Vous préparez un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 en génie mécanique, conception de produits industriels ou équivalent. Vous maîtrisez impérativement le logiciel SolidWorks. Vous possédez de bonnes connaissances en conception mécanique et en dessin industriel. Vous êtes rigoureux(se), autonome et force de proposition. Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez développer vos compétences dans un environnement technique stimulant.

OFFRE D’ALTERNANCE – Technicien(ne) / Ingénieur(e) Mesures Physiques & Essais – gestion d’un Laboratoire IATF (Adhésifs industriels) Entreprise: Experience Industries Lieu: Ceyzériat (01250) – Ain jusqu’en mi-septembre / puis déménagement à Viriat (01440) - Ain Durée: 12 à 36 mois selon formation Début souhaité: À partir de septembre 2026 Contexte de l’entreprise Experience Industrie, récemment intégrée à un groupe industriel à rayonnement national et européen, est un spécialiste reconnu de la découpe adhésive de haute précision. Dans le cadre de son développement, l’entreprise a lancé un projet stratégique de création d’un laboratoire de test IATF pour les adhésifs industriels, adossé aux activités de métrologie et de vision de contrôle. L’objectif: Assurer la gestion technique d’un laboratoire agréé, en définissant les protocoles et moyens de qualification des produits selon les normes internationales en collaboration avec un organisme consultant et sous la tutelle de la direction technique et du service qualité Missions proposées Étude des normes applicables (IATF, ISO, ASTM, etc.) pour les tests d’adhésion, pelage, cisaillement, vieillissement Définition et mise en place de méthodes d’essai reproductibles Qualification de moyens d’essais Réalisation de tests sur échantillons Participation à la mise en place du système qualité et à la documentation technique Contribution aux projets transverses de vision de contrôle et métrologie dans le cadre du converting Profil recherché Étudiant(e) en BUT Mesures Physiques, Licence Pro Contrôle / Matériaux / Métrologie, ou en école d’ingénieur À l’aise avec l’expérimentation et les données de mesure Intérêt pour les essais industriels, l’adhésion, la qualité Rigueur, méthode, autonomie, esprit d’analyse Ce que nous offrons Gestion d’un laboratoire à forte valeur technique Intégration dans un groupe ambitieux et structurant Encadrement technique assuré par une équipe expérimentée Conditions motivantes Candidatures à envoyer à: Laura CALABRESE – Responsable RH (rh@experience.fr) Si vous avez de candidat à nous proposer, je suis disponible à l’adresse mail: rh@experience.fr

Qui sommes-nous? Lefort Francheteau, filiale de VINCI Energies, est un expert des installations en génie climatique et plomberie. Sur les grands projets en Île-de-France, nous concevons des installations de CVC (Climatisation, Ventilation, Chauffage) toujours plus performantes afin de répondre aux nouvelles exigences environnementales. Vous intégrerez un environnement stimulant au sein d’une société à taille humaine. Votre mission En tant que Responsable d’affaires adjoint(e), vous agirez en véritable chef d’orchestre dans un métier technique et profondément humain. En binôme avec la/le Responsable d’affaires principal(e) et accompagné(e) des services supports de l’entreprise, vous participerez au pilotage complet d’une opération. Consultation du matériel, négociation et désignation des fournisseurs Réalisation des études techniques: fiches techniques, notes de calcul, schémas Suivi et vérification des plans de réseaux Préparation et rédaction des commandes de sous-traitance Participation aux réunions d’études, de synthèse et de pilotage sur site Suivi des équipes chantier et contrôle de la conformité des réalisations Suivi du planning d’exécution Gestion des commandes, des approvisionnements et de la logistique Participation à l’autocontrôle des installations Coordination des différents intervenants sur site Gestion de la relation client et des intervenants du chantier Profil recherché Vous allez découvrir un métier passionnant et polyvalent alliant gestion de projet, technique, négociation et management. Doté(e) d’un excellent relationnel, vous saurez interagir avec l’ensemble des acteurs du projet. Vous êtes en dernière année d’école d’ingénieur (ou formation équivalente). Curiosité, dynamisme, implication et esprit d’équipe sont vos principaux atouts? Alors ce stage est fait pour vous! Pourquoi nous rejoindre? Prêt.e à relever de nouveaux défis? Rejoignez une entreprise à taille humaine et bénéficiez de la force du groupe VINCI. Un accompagnement personnalisé par un(e) Responsable d’Affaires aguerri(e) dans la mise en pratique de vos connaissances théoriques acquises au sein de votre école! Une gratification de stage attrayante + Tickets restaurants Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap. Venez exprimer vos talents nous saurons vous accompagner!

Junior en Conseil Stratégique, Marketing, Digital & Intelligence Artificielle Master Marketing et/ou Communication et/ou Stratégie digitale A partir de janvier 2027 Haute-Savoie (74); 10 min de Genève, 30 min d'Annecy Le conseil stratégique au service de la transformation par l'IA. Ce stage a un fil conducteur unique: le conseil stratégique appliqué. D'un côté, Aixeleria accompagne des Comités de direction dans leur transformation par l'intelligence artificielle: du diagnostic initial jusqu'au déploiement de pilotes IA à ROI, en passant par la formation des équipes et la feuille de route stratégique. De l'autre, Idsioux apporte depuis plus de 15 ans des recommandations marketing et de communication à des PME, ETI et grands comptes. Vous interviendrez sur les deux terrains avec la même exigence de conseil, un vrai travail de marketing et de communication, et des clients qui sont des décideurs. L'écosystème dans lequel vous évoluez AIXELERIA - Formation & Conseil en IA Organisme certifié Qualiopi Diagnostic de maturité IA Formation Comités de direction Feuille de route & pilotes IA à ROI Déploiement & accompagnement du changement Ingénierie pédagogique sur mesure, élaboration de cas d’usage spécifiques métiers et secteurs d’activité. Secteurs: agro-alimentaire, industrie, santé, automobile, conseil digital, marketing, relations presse, fédérations… IDSIOUX - Conseil Marketing Stratégique Cabinet fondé en 2009 Stratégie & positionnement de marque Études consommateurs & études de marché Lancement sur nouveaux marchés & innovation Plans marketing, stratégie digitale & web Secteurs: agro-alimentaire, industrie, automobile, RH, logistique… Le fil conducteur commun: le conseil stratégique appliqué à des enjeux business réels. Ce que vous développerezMarketing & communication stratégique Recommandations pour des dirigeants: positionnement, études, innovation, plans marketing Contenus et communication de marque, print et digital Stratégie digitale & création de contenu Plan éditorial LinkedIn (BtoB) et Instagram (BtoC): formats, calendrier, performance Posts, carrousels, études de cas, témoignages clients Expertise IA opérationnelle Claude, Copilot, ChatGPT, agents IA métier; ingénierie de prompt (méthode ARTIFICE) Déploiement de cas d'usage réels par secteur Conseil en transformation IA & ingénierie pédagogique Diagnostic de maturité, feuille de route, pilotes IA, accompagnement au changement Conception de formations pour décideurs, cas d'usage sur mesure, cadre Qualiopi Un réseau professionnel rare Contacts directs avec des Comités de direction de grands groupes et ETI, à l'international Vos missions1.Marketing, communication & stratégie digitale (Idsioux + Aixeleria) Contribution aux missions de conseil clients: recommandations stratégiques (positionnement, plans marketing, lancement) Participation aux études consommateurs (guides, traitement, synthèses) Livrables clients en français et en anglais: présentations, rapports, notes de recommandation Animation des réseaux sociaux: plan éditorial LinkedIn, ouverture et animation du compte Instagram Aixeleria Production de contenus: posts, carrousels, études de cas, témoignages Contribution à la refonte du site internet Aixeleria 2.Transformation IA & ingénierie pédagogique (Aixeleria) Contribution aux missions de conseil en transformation IA: diagnostics de maturité (questionnaires, interviews, scoring), feuilles de route, sélection et scoring des pilotes Accompagnement au changement: communication interne, onboarding des équipes Ingénierie pédagogique & contenus IA: modules de formation (slides, guides, exercices, fiches mémo), cas d'usage métier par secteur, bibliothèques de prompts Veille IA structurée: Claude, Copilot, ChatGPT, agents, actualité sectorielle Co-animation de sessions de formation, préparation logistique et pédagogique 3. Développement & relation clients Animation du CRM: opportunités, relances, suivi du pipeline Prospection ciblée et préparation de propositions Participation à des salons professionnels 4. Pilotage transversal Organisation et suivi des missions et formations: planning, coordination des intervenants, tableaux de bord, comptes rendus Force de proposition sur le développement des deux sociétés: nouvelles offres, formats pédagogiques, partenariats Profil recherchéFormation & compétences Master Marketing et/ou Communication et/ou Digital Bonnes bases en IA générative (Claude, Copilot, ChatGPT..) et forte appétence Sensibilité conseil, marketing, communication, digital Aisance sur LinkedIn (BtoB) et Instagram (BtoC) Maîtrise de la suite Office / M365 Français courant + anglais professionnel Qualités personnelles Autonomie réelle: vous menez vos missions sans attendre Esprit d'initiative: construire, proposer, itérer dans un environnement en croissance Curiosité intense pour l'IA: vous suivez les évolutions régulièrement Excellente qualité rédactionnelle en français et en anglais Aisance relationnelle: contacts directs avec des dirigeants Rigueur et organisation pour piloter plusieurs missions en parallèle Votre tutriceIsabelle Neau Fondatrice d'Idsioux (2009) et d'Aixeleria (2024) 30 ans d'expérience en stratégie marketing et communication, dont 17 ans en conseil Experte IA générative: Claude, Microsoft Copilot, ChatGPT, agents IA, ingénierie pédagogique Missions de transformation IA pour Comités de direction Conseil marketing pour PME, ETI et grands comptes (Bridgestone, Ferrero, Lavazza, DIM, Euralis…) Vous serez formé(e) par une experte qui forme elle-même des Comités de direction. Postuler Envoyez votre CV: Isabelle Neau isabelleneau@idsioux.com • 06 48 37 91 53 Objet recommandé: Candidature Stage - Conseil Stratégique, Marketing & IA - [Prénom Nom] - [Université ou École] Toutes les candidatures sont examinées avec attention et feront l’objet d’un retour.

FIH INTERNATIONAL, PME spécialisée dans le négoce et l’exportation de fournitures et d’équipements industriels, recrute un(e) étudiant(e) en Master 1 ou Master 2 pour une alternance en tant que Data Analyst – Data Quality & Business Intelligence, à Chavanoz (38230), à compter de la rentrée 2026. Le poste porte notamment sur la fiabilisation des données, l’automatisation des contrôles et des mises à jour, ainsi que la création de tableaux de bord sous Power BI. Nous recherchons un profil rigoureux et autonome, maîtrisant Excel, Power Query, SQL et Power BI. La connaissance de Python, notamment de Pandas, constitue un atout. Vos missions - Cartographier les différentes sources de données de l'entreprise. - Structurer et fiabiliser les bases clients, fournisseurs, produits et tarifs. - Identifier et corriger les doublons, erreurs, incohérences et données manquantes. - Définir des règles de contrôle et construire un dictionnaire des données. - Concevoir ou améliorer les modèles de données et les requêtes SQL. - Automatiser les imports, les contrôles et les mises à jour récurrentes. - Créer des tableaux de bord Power BI utiles au pilotage commercial et opérationnel. - Documenter les traitements et contribuer à la traçabilité et à la sécurité des données. Profil recherché Vous préparez un Master 1 ou Master 2 en MIAGE, Data Management, Business Intelligence, Data Analytics, informatique décisionnelle ou systèmes d'information. Compétences indispensables - Excel avancé et Power Query - SQL et modélisation de données - Power BI et notions de DAX - Qualité et fiabilité des données Un vrai plus La maîtrise de Python, notamment Pandas, sera appréciée. Qualités attendues Rigueur, méthode, autonomie et capacité à comprendre les besoins métier puis à expliquer simplement les choix techniques. Pour candidater Adressez votre CV à h.hadji@fih-international.com en précisant votre formation, votre rythme d'alternance, la durée recherchée, votre disponibilité et un exemple de projet réalisé en SQL, Power BI, Power Query ou Python.

A propos Les Portes du Soleil regroupent 12 stations villages entre France et Suisse et constituent l’un des plus grands domaines « ski & bike » reliés au monde. Les entités touristiques et institutionnelles des 12 stations sont fédérées au sein de l’Association Internationale des Portes du Soleil. La structure est en charge de la promotion de la marque Portes du Soleil et du domaine aussi bien l’hiver que l’été, de la création et du développement de nombreux produits, ainsi que des événements internationaux. Le bureau, situé à Châtel (Haute-Savoie) regroupe 11 salariés et travaille en lien avec l’ensemble des acteurs des 12 stations des Portes du Soleil. Les événements L’hiver, le festival Rock the Pistes est un événement majeur du domaine au mois de mars. Il s’agit de concerts réunissant plus de 25 000 festivaliers sur la semaine, en accès libre et en journée directement sur les pistes du domaine skiable - www.rockthepistes.com En été, le territoire des Portes du Soleil présente un dynamisme important et une forte notoriété pour la pratique du VTT. L’événement majeur fin juin, est la randonnée VTT « Pass’Portes du Soleil MTB », avec plus de 7500 participants sur 3 jours. Le salon VTT prend place dans une des stations du domaine - www.passportesdusoleil.com MISSIONS ET DESCRIPTIF DU POSTE Participer à l’organisation et à la réalisation des événements Portes du Soleil: Rock the Pistes Festival - 15 ème édition - 14 au 20 mars 2027 → Repérages, réalisation du guide pratique des opérations. → Aide à l’organisation, participation aux réunions et réalisation de comptes rendus. → Suivi en relation avec les prestataires, suivi administratif et déclarations artistes. → Appui opérationnel pendant le festival avec préparation-gestion du matériel logistique, des commandes et de la visibilité partenaires. → Réalisation des dossiers de remerciement partenaires. → Gestion des invitations VIP-partenaires. Pass'Portes 2 3 ème édition - fin juin 2027 → Participation à l’organisation des randonnées VTT et Pédestre (réunions terrains). → Aide à la gestion et suivi des inscriptions participants. → Gestion de commandes auprès des prestataires (ravitaillements, bracelets…) → Logistique, réalisation et aide au salon. → Aide à la b outique Pass’Portes durant l’événement. Participer au développement des activités du domaine et éventuels autres événements Portes du Soleil: En appui opérationnel, en renfort pour la gestion de la boutique Portes du Soleil en ligne, contribution aux livraisons diverses (matériel, éditions…) sur l’ensemble du domaine, participation aux tâches courantes de la vie en équipe. Infos pratiques Durée du stage: De janvier 2027 à juillet 2027 6 mois Niveau d’étude: Licence ou Master Rémunération: Stage indemnisé suivant la rémunération légale en vigueur. Possibilité de logement à Châtel ou Abondance, à tarif préférentiel. Bien-être de l'équipe → Locaux et infrastructures au pied des pistes de ski et VTT de Châtel. → VTT ou VTT électrique disponibles. → Possibilité de participer à des séances de yoga. → Café et thé à disposition. → Croissants et pains au chocolat les jours de fêtes (ou de dur labeur) Nous attendons avec impatience votre CV accompagné d’une lettre de motivation au plus tôt et d’ici le 14 octobre 2026, à l’attention de Maud COLIN. maud.colin@portesdusoleil.com

À propos des Portes du Soleil Les Portes du Soleil regroupent 12 stations villages entre France et Suisse, et constituent l’un des plus grands domaines « Ski & Bike » reliés au monde. L’Association Internationale des Portes du Soleil est en charge de la promotion de la marque Portes du Soleil, ainsi que d’événements internationaux. Le Territoire des Portes du Soleil, avec ses 5 bikeparks, est un lieu incontournable pour la pratique du VTT. L’événement qui ouvre la saison d’été est la Pass’Portes, avec plus de 7 000 participants sur 3 jour, ainsi qu’un salon du VTT. Le bureau, situé à Châtel, regroupe 11 salariés et travaille en lien permanent avec l’ensemble des acteurs des 12 stations du domaine. Descriptif du poste Attaché(e) à la chargée d’évènements vélo, vous participerez à l’organisation de la Pass’Portes (du 25 au 27 juin 2027) et développerez opérationnellement les activités estivales du domaine. Missions liées à la Pass’Portes Gestion et suivi des inscriptions participants, VIP, groupes / Relation clients Appui sur l’organisation du salon: suivi des tests produits, création du programme d’animation en relation avec la station d’accueil, relation exposants Participation à l’organisation des ravitaillements dans une démarche écoresponsable Suivi et mise à jour des parcours: repérages terrain, création des cartes et profils Organisation logistique: gestion des commandes, relation prestataires Appui logistique sur l’événement: montage du salon, logistique, lien avec les exposants Réalisation du guide de l’événement et conception des dossiers de remerciements partenaires Missions liées au développement des activités VTT du domaine Appui à la réalisation des éditions de cartes VTT, Vélo de route et Gravel Suivi du balisage VTT et VTT à assistance électrique du domaine Suivi des installations VTT à assistance électrique du domaine: bornes de recharge Complément de missions Festival Rock the Pistes (du 14 au 20 mars 2027) Aide logistique sur le Festival Rock the Pistes, contribution aux livraisons diverses…. Gestion et accueil des VIP & partenaires Profil recherché Une personne dynamique, motivée, autonome, sportive, et appréciant la montagne été comme hiver! Qualités recherchées Autonomie et capacité à gérer plusieurs missions en même temps Bon relationnel client (et avec le sourire, même par téléphone) Bon esprit d’équipe Capacités d’analyse et de rédaction Maîtrise de l’anglais Pratique du VTT et connaissances techniques Permis de conduire indispensable. Véhicule personnel recommandé. Bac +3 minimum Disponible à plein temps pour une durée de 6 mois de février à août 2027. PAS D'ALTERNANCE Les petits plus qui feront la différence? Vous pratiquez le VTT? Vous avez des expériences dans l’événementiel et/ou le milieu des sports outdoor? Vous avez une sensibilité pour l’environnement montagnard et le développement durable? Ne cherchez plus, ce stage est fait pour vous! Travailler aux Portes du Soleil Nous plaçons le bien-être de notre équipe au centre de nos valeurs: Locaux et infrastructures au pied des pistes de Châtel VTT et VTT à assistance électrique à disposition Possibilité de participer à des séances de yoga Café & thé à volonté - Croissants et pains chocolat les jours de fêtes (ou de dur labeur) Stage indemnisé suivant la rémunération légale en vigueur Lieu du stage: 1401 route de Vonnes - 74390 Châtel Stage en présentiel 35h par semaine Comment postuler? Nous attendons avec impatience votre CV accompagné d’une lettre de motivation d'ici le 31 octobre 2026 à l’attention de Madeleine Gérard: madeleine.gerard@portesdusoleil.com

Goodman cycles est à la recherche de son ou sa CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION 360 À PROPOS Goodman Cycles est un magasin de vélos indépendant créé en 2007. De la route, en passant par le VTT dans sa globalité, jusqu'au BMX, le magasin aime l'entièreté du cyclisme et a construit, en bientôt 20 ans maintenant, une communauté de riders fidèles, authentiques et passionnés, à son image. Le shop se veut pointu, voire très pointu dans certains domaines, mettant un point d'orgue sur l'atelier et le service à sa clientèle. Composée d'une équipe de quatre personnes, l'enseigne place l'humain et le partage au centre de son ADN: c'est pourquoi elle tient à créer des événements où résonnent partage de savoir-faire et réunion autour d'une même passion, tout en partageant sur ses réseaux sociaux. Finalement, c'est avant tout l'histoire de trois passionnés: David, Alan et Loïc. Un magasin authentique, qui transpire la passion et les années passées sur les courses. TON RÔLE CONTENU création de contenu photos et vidéos gestion du compte instagram community management SUPPORTS DE COMMUNICATION création d’affiches EVENTS organisation d’événements (social rides, testing, ateliers de mécanique, soirées marque…) présence sur les événements pour organisation et création de contenu SITE INTERNET gestion du site wordpress et shopify (update des infos, du stock...) envoi des commandes reçues sur shopify REPORTING report et suivi des performances du compte Instagram PROFIL RECHERCHÉ autonomie, capacité d’adaptation et de responsabilités créativité envie d’apprendre, motivation, honnêteté aisance orale, contact humain attirance pour le sport et plus particulièrement le cyclisme est un plus

OFFRE DE STAGE – ANIMATEUR·RICE ÉVÉNEMENTIEL & ANIMATION Tu veux passer ton hiver à la montagne… et surtout ne pas rester derrière un bureau? L’Office de Tourisme de Pralognan-la-Vanoise cherche son/sa futur·e stagiaire Animateur·rice événementiel & animation pour vivre une saison d’hiver au cœur d’une station-village de montagne. ➢ Du 4 décembre 2026 au 9 avril 2027 (dates flexibles) ➢ Pralognan-la-Vanoise – Savoie ➢ Un stage polyvalent en immersion complète dans la vie d’une station en ébullition et au sein d’une équipe passionnée! TON QUOTIDIEN? Du matériel a installer, des événements à faire vivre et une montagne à faire vibrer! Animation et événementiel • Participer à la mise en œuvre du programme d’animations de la station; • Co-coordonner et veiller et au bon déroulement des événements; • Animer différents rendez-vous et activités destinés aux vacanciers: jeux, animations enfants, pots d’accueil, événements sportifs ou festifs…; • Participer à l’accueil et à l’encadrement du public; • Contribuer à être le visage de la station auprès des socio-professionnels. Logistique et terrain • Participer à la préparation des animations et événements sur le terrain avec le matériel adapté; • Installer et adapter les espaces d’animation en fonction des besoins; • Assurer la mise à disposition des espaces sollicités par l’évènementiel; • Veiller à la sécurité et au bon fonctionnement des installations ainsi que bon état du matériel; • Être présent·e sur le terrain avant, pendant et après les événements pour contribuer à leur bon déroulement. Au-delà d’un poste polyvalent, ici, on imagine les animations, on les prépare et surtout… on les fait vivre! ON CHERCHE QUI? Stage ouvert aux étudiant·es MOTIVÉS de niveau Licence à Master, notamment dans les domaines de l’événementiel, du tourisme, de l’animation, du sport ou de domaines similaires. Nous recherchons avant tout une personne qui a: • De l’énergie et du dynamisme! • N’a pas peur de prendre la parole en public avec ou sans micro avec le sens de l’hospitalité; • L’esprit critique, l’autonomie et la proactivité; • Apprécie le travail en équipe; • Envie de mettre la main à la pâte et de participer aux missions de terrain; POUR VIVRE L’AVENTURE: Un CV? Oui. Une lettre de motivation? Oui. Et pourquoi pas une vidéo où tu nous montres pourquoi tu serais parfait·e pour l’aventure? Tant qu’on découvre qui tu es et pourquoi tu veux passer ton hiver à Pralognan! Envoie ta candidature à animation@pralognan.com Avant le 15 octobre 2026. À toi de jouer! Venez vivre un concentré d’Alpes et contribuer à faire vivre Pralognan-la-Vanoise!

Stage – Chargé(e) du développement commercial et marketing / Business Development & Marketing (B2B/B2C) Durée du stage: Deux mois (durée négociable selon le profil), le plus tôt possible Gratification: Non rémunéré Modalités du stage: En présentiel, en distanciel ou hybride Structure d’accueil: Alliance Française de Genève L'Alliance Française de Genève est une association dédiée à la promotion de la langue française et des cultures francophones. Elle appartient au plus grand réseau culturel du monde (870 Alliances dans plus de 135 pays) et propose des cours de français destinés à des publics variés et développe des actions culturelles favorisant les échanges interculturels. Dans le cadre de son développement, l'Alliance Française de Genève recherche un·e stagiaire afin de contribuer à la croissance de ses activités, au renforcement de sa visibilité et à la mise en place d'actions favorisant l'acquisition de nouveaux élèves. Missions principales 1. Développement commercial B2B • Identifier les entreprises genevoises susceptibles d'avoir des besoins en formation linguistique pour leurs collaborateurs. • Réaliser une veille et constituer une base de prospects qualifiés. • Participer à la définition d'une stratégie de prospection. • Préparer des supports de présentation des offres de formation destinées aux entreprises. • Effectuer des prises de contact (courriels, appels, LinkedIn). • Organiser et assurer le suivi des rendez-vous commerciaux. • Participer à la négociation et au suivi des partenariats établis. 2. Acquisition de nouveaux apprenants (B2C) • Identifier les publics cibles prioritaires (expatriés, étudiants internationaux, conjoints d'expatriés, nouveaux arrivants, etc.). • Proposer des actions pour augmenter le nombre d'inscriptions aux cours. • Participer à la mise en œuvre de campagnes de promotion. • Développer des partenariats avec des acteurs locaux (entreprises de relocalisation, associations, universités, institutions internationales). • Suivre les résultats des actions mises en place. 3. Marketing et communication • Contribuer à l'élaboration du plan marketing annuel. • Participer à la création de contenus pour les réseaux sociaux et les supports de communication. • Formuler des recommandations pour améliorer la visibilité de l'association. • Réaliser une veille concurrentielle sur l'offre de cours de français à Genève. 4. Réflexion stratégique et développement • Participer à l'analyse du positionnement de l'Alliance Française de Genève. • Identifier de nouvelles opportunités de développement. • Réaliser des études ponctuelles sur les attentes des apprenants et des entreprises. • Contribuer à la définition d'indicateurs de performance (nombre de prospects, taux de conversion, coût d'acquisition, etc.). • Formuler des recommandations visant à renforcer la pérennité économique de l'association. Missions complémentaires Selon les projets en cours, le/la stagiaire pourra également: • Participer à l'organisation d'événements de promotion; • Participer à l'analyse des retours de satisfaction des apprenants; • Réaliser des reportings réguliers auprès de la direction. Profil recherché • Formation supérieure en école de commerce, marketing, communication, gestion ou domaine équivalent; • Intérêt pour le secteur de l'éducation, de la formation ou de l'économie sociale; • Bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles; • Sens de l'initiative et autonomie; • Esprit d'analyse et force de proposition; • Maîtrise des outils bureautiques; la connaissance d'un CRM constitue un atout; • Une première expérience en prospection commerciale ou en marketing est appréciée. Compétences développées durant le stage • Élaboration d'une stratégie de développement; • Prospection commerciale B2B; • Acquisition et fidélisation de clients; • Marketing opérationnel et digital; • Gestion de partenariats; • Analyse de données et suivi d'indicateurs de performance; • Conduite de projets dans un environnement associatif à dimension internationale. Objectifs du stage: Contribuer activement au développement de l'Alliance Française de Genève en augmentant le nombre d'apprenants, en développant les relations avec les entreprises du territoire et en proposant des actions marketing et stratégiques favorisant la croissance durable de l'association. Ce stage offre une réelle opportunité de contribuer au développement stratégique de l'Alliance Française de Genève. Le ou la stagiaire sera encouragé(e) à proposer des initiatives et à piloter des projets ayant un impact direct sur la croissance de l'association, avec une vraie autonomie et de vraies responsabilités. Les dossiers de postulation (CV + lettre de motivation) devront être transmises à info@afge.ch.

À la recherche de ma prochaine pépite! Je recherche une personne sympa, dynamique et sérieuse pour prendre le relais les dimanches et lundis, du 27 septembre au 31 octobre, dans une jolie boutique en vieille ville. Possibilité de renouveler le contrat. Un cadre agréable, un job en autonomie, où je cherche surtout quelqu’un de fiable, investi(e), à l’aise avec les gens et avec une bonne énergie. Anglais obligatoire et sérieux indispensable:) Si ça te parle, écris-moi! Et si ce n’est pas pour toi mais que tu connais la bonne personne, fais passer le mot.

Recycl’Optics – Filière de réemploi et de recyclage des équipements optiques Lieu: Sévrier (74), dans les locaux de l’Atelier Fouquet Durée: 2 à 6 mois Possibilité d’évolution à l’issue du stage À propos de Recycl’Optics Recycl’Optics est la première association française dédiée à la collecte, au réemploi et au recyclage des déchets issus du secteur de l’optique: montures usagées, verres, chutes et autres déchets issus de la filière. L’association travaille avec les différents acteurs du secteur — opticiens, fabricants, entreprises, collectivités, acteurs du recyclage, laboratoires et centres de recherche — afin de développer des solutions concrètes et pérennes. Recycl’Optics fonctionne aujourd’hui sans salarié: six membres du Conseil d’administration, issus de l’optique, du réemploi et de l’économie circulaire, pilotent et développent bénévolement l’association. Nous recherchons aujourd’hui un(e) stagiaire capable de nous accompagner dans cette nouvelle phase de développement. Un stage avec une vraie dimension entrepreneuriale Nous ne recherchons pas simplement quelqu’un pour « assister » l’équipe sur des missions déjà définies. De nombreux projets sont en cours ou à développer et il reste beaucoup de place pour proposer, tester, structurer et prendre en charge de nouveaux sujets. Le contenu du stage pourra donc évoluer en fonction de vos compétences et de vos initiatives. Une personne dynamique et impliquée pourra rapidement prendre des responsabilités et devenir un véritable bras droit opérationnel du Conseil d’administration. Vos responsabilités 1. Développer notre réseau de collecte Vous participerez directement à l'augmentation des volumes collectés et au déploiement territorial de Recycl’Optics: identifier de nouveaux points de collecte; prospecter et convaincre des opticiens, entreprises, collectivités, déchèteries, enseignes ou autres lieux accueillant du public; développer des partenariats avec des structures privées et publiques; organiser le déploiement des boîtes de collecte et le suivi des partenaires; participer ponctuellement à la logistique: collecte, tri, déplacements auprès des recycleurs et partenaires. 2. Participer au développement de l'association Vous contribuerez au fonctionnement quotidien et à la structuration de Recycl’Optics: traiter et suivre la boîte mail de l'association; répondre aux demandes des adhérents et partenaires; suivre les projets en cours; identifier de nouvelles opportunités de développement; participer à la recherche de financements et au montage de dossiers de subvention; contribuer à la création d'outils, de procédures et de supports permettant à l'association de changer d'échelle. 3. Développer les projets de recyclage et d'innovation Une partie importante de notre travail consiste à trouver de nouvelles solutions de valorisation pour les différents déchets issus de l'optique. Vous pourrez participer à: l'identification de nouveaux partenaires et procédés de recyclage; la coordination de projets avec des recycleurs et industriels; des collaborations avec des universités, laboratoires, centres de recherche et services R&D d'entreprises privées; la recherche et au lancement de projets expérimentaux autour de l'économie circulaire et de la valorisation des matières. 4. Participer à l'organisation des événements Recycl’Optics Vous contribuerez notamment à la préparation de notre rencontre réunissant les différents acteurs engagés autour d'une optique plus responsable: recherche et coordination des intervenants et partenaires, organisation pratique, communication, invitations et suivi du projet. Le profil que nous recherchons Le diplôme ou la formation suivie nous importent moins que votre personnalité et votre envie de faire avancer les choses. Nous recherchons une personne: très sensible aux enjeux environnementaux et à l'économie circulaire; avec un fort esprit d'initiative et une fibre entrepreneuriale; autonome, débrouillarde et capable de passer rapidement de l'idée à l'action; à l'aise pour contacter des entreprises, institutions et partenaires; organisée et capable de mener plusieurs projets en parallèle; curieuse et intéressée par des sujets très différents: développement, partenariats, environnement, innovation, événementiel, recherche de financements… qui a envie de s'investir réellement dans un projet à impact. Une formation en économie circulaire, environnement, RSE, entrepreneuriat, école de commerce, gestion de projet, innovation ou développement territorial peut être particulièrement adaptée, sans être indispensable. Encadrement Vous travaillerez directement avec les six membres du Conseil d'administration de Recycl’Optics et serez plus particulièrement accompagné(e) par Adèle Fouquet, administratrice de l'association et fondatrice de l'Atelier Fouquet, atelier spécialisé dans la réparation et la restauration de lunettes haut de gamme. Le stage se déroulera principalement à Sévrier, en Haute-Savoie, dans les locaux de l'Atelier Fouquet, où une partie des activités opérationnelles de Recycl’Optics est accueillie. Et après? Ce stage correspond à une période importante de développement de Recycl’Optics. Notre objectif est à terme de renforcer l'équipe permanente de l'association. Pour une personne particulièrement impliquée, capable de prendre progressivement en main les projets et le développement de la structure, ce stage pourra constituer une première étape vers une collaboration à plus long terme, avec la perspective potentielle d'évoluer vers un poste de direction de l'association. Il ne s'agit évidemment pas d'une promesse d'embauche: nous souhaitons surtout rencontrer quelqu'un qui pourrait, si l'aventure fonctionne des deux côtés, grandir avec Recycl’Optics et prendre progressivement une place centrale dans son développement.

Présentation de la société: SNCF Nous sommes la fabrique numérique du Groupe SNCF. "#CheminotsDuNumérique Avec plus de 2000 collaborateurs présents sur tout le territoire, nos équipes e.SNCF Solutions sont fières d'accompagner l'ensemble des agents du Groupe SNCF sur tous les domaines du numérique. Notre force réside dans notre capacité à produire et à gérer des services numériques performants et sécurisés grâce à: o Nos activités de production: Cybersécurité, Digital Workplace, Connectivités (Fibre, 5G, satellite…), Hébergement (Geocluster) et exploitation applicative mais également du Design et développement d'applications métiers, le tout s'appuyant sur un système de supervision et de gestion de crise éprouvé. o Notre DSI Holding qui propose des solutions numériques complètes et intégrées dans le domaine applicatif des métiers RH, achats et finance, communication… o Nos expertises numériques: Data, Intelligence Artificielle, IOT, École numérique, AR·VR, Laboratoire d'innovations et de prototypages, Sourcing logiciels… Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe innovante qui façonne l'avenir de la mobilité grâce au numérique. Missions La Direction des Services Numériques aux Utilisateurs (DSNU) assure de bout en bout auprès des entités clientes une offre d'équipements et utilitaires: devices, services, assistance. Elle travaille en collaboration avec les directions numériques pour développer une offre adaptée aux exigences métier. En étroite collaboration avec l'équipe, nous vous proposons de vous accompagner dans les missions suivantes: Manipulation d'un environnement cloud Azure, principalement des services data(Datafactory, Databricks, Storage Account…) Prise en main et maitrise d'un ETL Création et modification de scripts et notebook en Python (Pyspark principalement) Intégration API externes comme sources de données Optimisation des sources de données existantes Technologies: Azure, Datafactory, Databricks, Python (pyspark), SQL, API, SQLServer(SCCM), Git Profil recherché Si vous êtes étudiant.e, préparant un diplôme de niveau BAC+5 dans le domaine de l'informatique (Data idéalement), alors, rejoignez-nous en postulant à cette offre d'alternance!

Description du poste Alternance – Bac+3 à Bac+5 – Étudiant(e) à la recherche d'une entreprise d'accueil Début: septembre 2026 Annecy Vous voulez construire des solutions Data & IA qui servent réellement à une entreprise? Le Groupe David Gerbier, spécialisé dans les secteurs de l'automobile et du camping-car, recherche, pour la rentrée de septembre 2026, un(e) Alternant(e) Data & Intelligence Artificielle (IA). Dans le cadre de notre développement, nous souhaitons accélérer notre transformation numérique et intégrer progressivement la Data, l’automatisation et l’Intelligence Artificielle au sein de nos différentes activités. Nos métiers couvrent notamment la vente de véhicules neufs et d’occasion, le service après-vente (entretien et réparation) ainsi que la vente de pièces détachées. Vous travaillerez directement avec la direction et les responsables de nos différents métiers. Notre objectif est simple: partir de problématiques concrètes rencontrées par nos équipes et utiliser la Data, l'automatisation et l'IA pour construire des solutions utiles et opérationnelles. Vos missions: Vous participerez progressivement à la construction de notre démarche Data & IA. Selon vos compétences et vos centres d'intérêt, vous pourrez notamment travailler sur: la collecte, la structuration et l’exploitation des données de l’entreprise; la création de tableaux de bord et d’indicateurs de performance; l’analyse des ventes, des marges et des stocks; l’identification de tâches et processus pouvant être automatisés; l’utilisation et l’intégration d’API; le développement d’outils et d’assistants utilisant l’IA générative; l’exploitation de nos données pour améliorer la prise de décision; l’expérimentation de nouveaux usages de l’IA appliqués à nos métiers. Les projets pourront concerner aussi bien la vente de véhicules que l’atelier, les pièces détachées, la gestion ou la relation client. L’idée n’est pas de travailler sur des cas théoriques: nous souhaitons développer et tester des solutions ayant une application concrète dans l’entreprise. Vous préparez une formation Bac+3 à Bac+5 en Data / Data Science; Intelligence Artificielle; Informatique; École d'ingénieur Informatique / Data / IA; BUT Informatique ou Science des données; ou formation équivalente. Et vous êtes actuellement à la recherche d'une entreprise pour vous accompagner dans le cadre de votre formation en alternance à compter de septembre 2026. Nous recherchons une personne curieuse, autonome, débrouillarde, capable d'apprendre rapidement, qui aime expérimenter et trouver des solutions, et surtout qui souhaite comprendre les problématiques métiers pour y apporter des réponses technologiques. Compétences appréciées Une première expérience avec certaines des technologies suivantes est un plus: Python – SQL – Bases de données – Power BI – Excel – API – Automatisation – Git/GitHub – Machine Learning – IA générative Il n’est évidemment pas nécessaire de tout maîtriser. Nous recherchons avant tout un profil disposant de bonnes bases techniques, d’une vraie capacité d’apprentissage et surtout de l’envie d’expérimenter et de construire. Pourquoi nous rejoindre? Vous intégrerez un projet de transformation numérique qui démarre et auquel vous pourrez réellement contribuer. Vous aurez la possibilité de: travailler sur des données et problématiques réelles; proposer vos propres idées et expérimentations; découvrir plusieurs métiers du secteur automobile; travailler directement avec la direction et les responsables opérationnels; voir concrètement l’impact des solutions que vous développez. Notre ambition est de faire progressivement de la Data et de l’IA de véritables outils de performance pour nos entreprises. Nous recherchons donc quelqu’un qui souhaite apprendre, expérimenter et construire ce projet avec nous. Envie d’en savoir plus? Découvrez nos sites internet DG8Cars et DG8 Camping Car Rémunération: à partir de 802,00€ par mois Lieu du poste: En présentiel

Description de l'entreprise Notre Groupe Jean Lain Mobilités, acteur majeur de la distribution automobile (avec plus de 15 marques) et de la mobilité, est solidement implanté en Rhône Alpes depuis 1966, sur plus de 90 sites répartis notamment en Savoie, Haute-Savoie, Isère, Rhône et Pays de GEX. Nous comptons aujourd’hui plus de 2 500 collaborateurs au service de nos différentes activités: distribution (neuf et occasion) et location de véhicules, réparation et maintenance des véhicules, services d’assistance, d’assurance et de financement. Forts de nos valeurs familiales tournées vers l’hospitalité, l’efficacité et l’agilité, nous sommes résolument tournés vers l’innovation, et sommes engagés dans une stratégie de croissance et de diversification de nos activités (micromobilité urbaine, solutions de recharges, vélos cargos …), répondant ainsi aux enjeux de mobilité de demain dans un secteur en pleine mutation. Poste Nous recrutons un(e) Alternant(e) assistant(e) chef de projet Innovation et digitalisation pour un poste en présentiel basé à Voglans (73). Au sein d’une équipe composée de 6 personnes vous serez rattaché(e) à la Responsable GED et Digitalisation. Jean Lain Mobilités, acteur TOP 20 France de la mobilité, investi dans ses parcours de vente et dans ses process interne pour gagner en efficacité, en satisfaction, et être conforme aux nouvelles normes de l’Etat. Dans un contexte de digitalisation des données, d’automatisation des process, de fluidité de communication et de recherche d’optimisation pour se concentrer sur les actions à forte valeur ajoutée pour aller plus loin dans la performance, Jean Lain Mobilités prend une longueur d’avance et modernise ses outils et process. Vos missions seront les suivantes: - Participation aux ateliers autour de la mise en place des projets, - Conception de process, - Test / recettage des outils et parcours - Réunion et échanges avec les fournisseurs, - Suivi d’avancement des projets, - Conception de supports interne de type « guide utilisateur » - Accompagnement au déploiement et à la formation - Assurer des reporting, - Suivre les remontées terrain, les centraliser, les présenter pour en définir un plan d’évolution des outils - Préparation des différentes réunions: création des supports, animation, planification, comptes rendus, Lieu: Voglans (73) Alternance: 12 mois Début: Septembre 2026 Contrat d'apprentissage, rémunération légale de l'alternance + Tickets restaurant et mutuelle (non obligatoire) Permis B Profil Vous préparez une Licence ou bachelor suivants: Licence professionnelle Gestion de projet digital Licence Management des organisations Bachelor Digital / Web / Transformation digitale Bachelor Chef de projet digital ou un master: Master Gestion de projet / Management de projet Master Transformation digitale / Innovation Master Systèmes d’information (SI) / MOA / AMOA Master Management et conseil / conduite du changement Diplôme d’école de commerce avec spécialisation: transformation digitale, innovation, gestion de projet Diplôme d’école d’ingénieurs avec spécialisation: systèmes d’information, transformation digitale data / process (si orientation fonctionnelle) Les compétences indispensables: Motivation autonomie implication et aisance relationnelle. Vous devez être curieux pour bien comprendre l’environnement de vos projets et être à l’aise pour aller chercher les réponses à vos questions. La gestion de projet nécessite également une bonne organisation et une autonomie dans les missions avec un sens de priorisation des tâches. Bonne maîtrise d'Excel et Powerpoint. Et surtout vous incarnez la Jean Lain Attitude (Hospitalité, agilité, efficacité)! Autres informations Jean Lain Mobilités offre de nombreux avantages à ses collaborateurs: Nos Indispensables: Tickets restaurants dématérialisés via la carte Swile - 160 euros par mois dont 60% pris en charge par l’employeur Mutuelle non obligatoire Large choix de prestations sociales et culturelles pour via notre partenaire IRP Auto Nos petits plus qui font la différence: Café et thé offerts à tous toute la journée! Des remises attractives avec les nombreux partenaires du Groupe Le versement de primes de cooptation (pour votre coup de pouce dans recrutement de vos futurs collègues) et prime apporteurs d'affaires

Développeur·se full-stack — alternance ou stage Produits numériques industriels & IA — EKOALU, Chasselay (69380) Deux formats ouverts: => ALTERNANCE Contrat: Apprentissage ou professionnalisation Niveau: Bac+3 à Bac+5: BUT informatique, licence pro, bachelor, master, école d'ingénieur Durée: 12 à 24 mois 8 semaines à 6 mois, ajusté au référentiel de la formation Démarrage: Rentrée 2026 encore ouverte, rentrée décalée de janvier 2027, ou septembre 2027 Rythme: Souple, aligné sur le calendrier de l'école Rémunération: Grille légale de l'alternance selon âge et niveau de diplôme => STAGE Contrat: Stage conventionné (convention de l'établissement) Niveau: Bac+2 à Bac+5: BTS SIO SLAM, BUT, licence pro, bachelor, master, PFE Durée: 8 semaines à 6 mois, ajusté au référentiel de la formation Démarrage: Janvier à juin 2027, puis avril à septembre 2027 Rythme: Temps plein sur la période de stage Rémunération: Gratification légale de stage Lieu: Chasselay (69380), à 20 minutes au nord de Lyon. Poste en présentiel, véhicule recommandé. Contact: Richard Gros, dirigeant — richard@ekoalu.com L'entreprise EKOALU conçoit et fabrique des menuiseries aluminium et acier — façades, fenêtres, portes, murs-rideaux — pour des clients professionnels du bâtiment. Site de production à Chasselay (69380), une quinzaine de collaborateurs. L'entreprise digitalise ses métiers avec ses propres outils, déjà utilisés en production. La mission Vous rejoignez l'équipe qui conçoit, fait évoluer et exploite les outils numériques métiers d'EKOALU. Les applications sont déjà utilisées quotidiennement: ce que vous construisez est mis en service, pas archivé. L'enjeu n'est pas seulement de développer des fonctionnalités. Il s'agit de comprendre les usages réels, d'identifier les irritants, puis de transformer ces besoins en solutions concrètes, fiables et durables. Vos responsabilités • Faire évoluer les applications métier existantes: gestion commerciale, devis, commandes, facturation, documents et relation client. • Concevoir de nouveaux outils et produits numériques dédiés à l'industrie. • Rencontrer les utilisateurs — commerciaux, chargés d'affaires, comptabilité, production — pour comprendre leurs pratiques et leurs difficultés. • Transformer les retours terrain en parcours simples, prototypes, fonctionnalités et améliorations mesurables. • Participer aux choix d'architecture, au développement, aux revues de code, aux déploiements et au suivi en production • Garantir la qualité, la sécurité, la disponibilité et la continuité de service des applications. • Développer des intégrations avec les outils existants: messagerie, fichiers, identité et données métier. • Expérimenter et intégrer l'IA de façon utile et maîtrisée: OCR, classification de courriels, automatisations avec validation humaine, assistants et agents. Le périmètre est calibré selon le format et le niveau: en stage court, un sujet cadré et accompagné; en alternance longue ou en Bac+5, la conception et la mise en production. Sujets disponibles En stage, le sujet est arrêté avec l'établissement et le ou la stagiaire. En alternance, ces sujets constituent la feuille de route des premiers mois. • Portail client sécurisé: consultation des documents de chantier via des liens à jeton, journalisation des accès, séparation stricte des espaces publics et internes. • Pipeline OCR des factures et accusés de réception fournisseurs: extraction, classification, rapprochement avec les commandes, validation humaine avant écriture. • Assistant de tri et de qualification des courriels entrants: classification par typologie métier, extraction des informations utiles, proposition de réponse soumise à validation. • Instrumentation et tableau de bord de la production: collecte des données des applications métier, indicateurs de charge et de délais, restitution aux équipes. • Industrialisation de la plateforme: CI/CD, tests, supervision, sauvegardes et procédures de reprise sur les services déjà en production. Environnement technique Une stack moderne et pragmatique, déjà utilisée en production: • Applications web en TypeScript et APIs métier. • Conteneurs Docker, déploiements sur VPS Scaleway, reverse proxy Caddy et bases PostgreSQL. • GitHub, pull requests, CI/CD et exploitation de services en production. • Intégrations Microsoft: Entra ID / SSO, Microsoft Graph et SharePoint. • Sécurisation des accès, gestion de documents, liens clients à jeton et séparation des espaces publics et internes. • IA appliquée aux usages métier: OCR, modèles via API, automatisations supervisées et validation humaine. La stack évoluera avec les besoins: nous recherchons surtout une personne capable de comprendre les compromis techniques et de choisir des solutions adaptées, maintenables et sûres. Profil recherché Vous savez, ou vous êtes en train d'apprendre à: • Développer une application web complète et des APIs robustes. • Modéliser des données métier et travailler avec une base relationnelle. • Déployer, diagnostiquer et maintenir un service en production. • Utiliser Git et collaborer par pull requests et revues de code. • Travailler avec des services externes, des APIs et des problématiques d'authentification. • Communiquer simplement avec des personnes non techniques. • Avancer dans l'incertitude, investiguer un problème et proposer une solution concrète. Aucune expérience professionnelle n'est exigée. Une expérience en IA appliquée, OCR, outils métier, industrie, CRM/ERP ou automatisation est un atout, mais un projet personnel ou d'école que vous savez expliquer vaut mieux qu'une liste de technologies. Ce qui fera la différence • Une vraie empathie pour les utilisateurs. • Le goût des problèmes concrets plutôt que de la technologie pour elle-même. • La capacité à aller sur le terrain, poser les bonnes questions et écouter. • Une approche responsable de l'IA: utile, sécurisée et contrôlée par l'humain lorsque nécessaire. • Rigueur, curiosité, sens du collectif et goût du travail bien fini. Ce que propose EKOALU • Un poste directement rattaché à une équipe opérationnelle qui digitalise ses métiers. • Des produits déjà en production, avec des utilisateurs réels et des retours immédiats. • La possibilité de construire des outils propriétaires à fort impact, pour EKOALU et pour ses clients. • Un accès illimité aux outils d'IA du marché. • Un accompagnement technique récurrent par un expert IA disposant de plus de vingt-cinq ans d'expérience. • Un environnement où l'initiative, l'expérimentation et la compréhension du métier sont valorisées. Un stage peut déboucher sur une alternance, et une alternance sur une embauche. C'est le parcours que l'entreprise cherche à construire. Notre ambition Construire progressivement une capacité interne forte de création de produits numériques industriels: des outils simples, fiables, ancrés dans le réel, et améliorés continuellement avec leurs utilisateurs. Candidater CV et quelques lignes sur ce que vous avez déjà construit — dépôt GitHub, projet d'école, réalisation personnelle — à richard@ekoalu.com, en précisant le format visé (alternance ou stage) et vos dates. Réponse sous une semaine, échange technique et visite du site systématiques

À propos de l’offre d’emploi Et si vous deveniez ambassadeur du bien-être en rejoignant Calicéo, la marque 100% détente? Acteur majeur sur son marché, Calicéo exploite des centres de bien-être en France et ambitionne de se développer à l'étranger. Bains, Spa, Vitalité: sur 5000 m², Calicéo propose le meilleur des installations de balnéothérapie (bassins animés, saunas, hammams, …), des activités sportives encadrées par des coachs certifiés (aquagym, aquabike, aquapilates, …) et des soins et massages au sein d'un spa. Implantés à Lyon, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Pau, Perpignan, Paris, Lille et Strasbourg, nos espaces pouvant aller jusqu’à 5000 m2 sont tournés vers la détente et la forme pour procurer la meilleure parenthèse bien-être à nos clients. Calicéo se développe et de nouvelles ouvertures se profilent très prochainement. Prêt à offrir la meilleure parenthèse bien-être qui soit? Rejoignez-nous! Directement rattaché(e) au Directeur Marketing et Commercial, accompagné(e) et formé(e) au quotidien par notre Responsable CRM & Data, vos missions s'articuleront autour de la gestion opérationnelle de nos campagnes, la participation active à la structuration de notre donnée client et à nos projets stratégiques d'engagement. Vos Activités Seront Notamment Les Suivantes Paramétrage & intégration des campagnes Intégration des supports visuels et créatifs conçus par nos équipes et partenaires. Création, paramétrage et programmation des campagnes e-mailing et SMS sur notre plateforme (Splio). Réalisation des tests d'affichage et vérifications d'usage (BAT) avant envoi. Segmentation & gestion de la donnée client Ciblage et constitution des audiences selon le plan d'animation commerciale (clients centres, acheteurs e-commerce, abonnés, etc.). Veille à la qualité, à l'actualisation et à la conformité de la base de données (déduplication, gestion des désabonnements, respect des normes RGPD). Marketing Automation & Parcours Clients Suivi et optimisation continue de nos scénarios automatisés (bienvenue, relance de panier abandonné, anniversaire, réengagement). Projet stratégique — Programme de fidélité Participation active à la réflexion et à la conception de notre futur programme de fidélisation (benchmark des bonnes pratiques, contribution à la définition de la mécanique relationnelle et des avantages clients). Analyse & suivi des performances Suivi des indicateurs clés d'engagement et de conversion (taux d'ouverture, de clic, chiffre d'affaires généré). Recommandations d'optimisation (tests A/B sur les objets, ajustement des moments d'envoi). Qui êtes-vous? Au-delà de votre formation, nous recherchons avant tout un profil curieux, méthodique et désireux de monter en compétences sur les enjeux CRM et Data! Vous êtes étudiant(e) en Bac+3/+4/+5 (Bachelor, Master 1, Master 2 ou équivalent) en Marketing Digital, E-commerce, Data, Commerce / Relation Client ou Communication? (Nous sommes également ouvert aux profils en reconversion professionnelle (bootcamps, écoles du web, formations qualifiantes). Vous avez une aisance pour le numérique & le goût pour la donnée: intérêt naturel pour les outils web, la manipulation de bases de données et les logiques d'automatisation? Vous travaillez avec rigueur & organisation: grand sens du détail, méthodologie et précision? Vous avez un esprit d'analyse & êtes créatif/-ve: appétence pour les chiffres et intérêt pour les problématiques d'engagement et de fidélisation client? Petit plus si vous avez déjà une première prise en main d'un outil CRM / e-mailing (Splio, Klaviyo, Brevo, HubSpot, Salesforce, etc.) et/ ou les bases de l'HTML/CSS appliquées à l'e-mailing. Nous Vous Proposons Une ambiance conviviale et chaleureuse qui s’adapte à tous et qui comprend: Un contrat d'apprentissage d'un ou deux ans Des tickets restaurant Une mutuelle et prévoyance avantageuse Une participation au titre de transport #RejoignezCalicéo

Les missions envisagées pour le stage: Le stage pourrait être construit autour de plusieurs axes: 🔎 SEO & référencement naturel Audit et analyse du référencement actuel Recherche de mots-clés pertinents Optimisation des pages du site Amélioration du référencement local sur Annecy et sa région Création et optimisation de contenus Suivi des résultats et recommandations 📩 Newsletter & fidélisation Réflexion sur une ligne éditoriale Création d’une newsletter régulière Segmentation éventuelle des contacts Mise en place d’un calendrier d’envoi Analyse des performances 📱 Communication digitale Participation à la stratégie de contenu Calendrier éditorial Instagram / Pinterest / LinkedIn selon les cibles Création de contenus et propositions d’axes de communication Veille sur les tendances du digital et du secteur créatif L’intérêt de ce stage est de permettre de travailler sur une véritable problématique d’entreprise, avec des objectifs concrets et mesurables, tout en ayant la possibilité d’être force de proposition dans un domaine tendance et créatif.

Descriptif du poste Notre croissance s'accompagne d'une exigence forte en matière de qualité, de fiabilité et d'expérience client. C'est dans ce contexte que nous recherchons notre futur(e) Apprenti(e) Qualité & Amélioration continue. Rattaché(e) à l'équipe Qualité, vous contribuerez à des projets structurants visant à améliorer nos processus, renforcer notre système qualité et optimiser la gestion de notre activité après-vente. Vous travaillerez en collaboration avec de nombreux interlocuteurs internes (Customer Care, Supply chain, Marketing Produit, Partenariats...) et serez impliqué(e) dans des projets ayant un impact direct sur l'expérience de nos utilisateurs et marques partenaires. Vos principales missions Participer à l'amélioration de notre activité Service Après-Vente (SAV) - Réaliser une analyse approfondie de l'existant (matrice SWOT, cartographie des compétences, outils actuels, documentation et conformité réglementaire). - Identifier les axes d'amélioration et co-construire la feuille de route de l'activité en collaboration avec les équipes concernées. - Créer les supports nécessaires pour améliorer la prise en charge du SAV et des réparations (en interne, via nos marques partenaires, en magasins ou événements). Cela inclut la rédaction de protocoles, la documentation, la création de formations et la mise en place de labellisations pour nos partenaires et collaborateurs. - Déployer ces nouveaux processus sur le terrain, assurer leur suivi opérationnel et piloter des actions d’amélioration continue. Système qualité: amélioration des processus et de la gestion documentaire - Réaliser un état des lieux complet du système de management de la qualité en place afin d'en évaluer l'efficacité - Recueillir les besoins des équipes et participer à la définition des plans d'actions. - Créer, formaliser ou optimiser les processus existants pour fluidifier l'activité et garantir la conformité. - Moderniser la gestion documentaire pour en faciliter l'appropriation par les collaborateurs. Activités transverses: - Apporter un appui opérationnel aux ingénieurs/responsables qualité selon les actualités et les projets en cours - Réaliser des contrôles qualité, mener des campagnes de tests et analyser les résultats pour sécuriser la conformité des livrables. Voir plus Profil recherché Le profil que nous recherchons Rejoignez-nous si Vous préparez une formation Bac+4/Bac+5 en Génie Industriel, Qualité, Amélioration Continue, Excellence Opérationnelle ou Management des Processus. Vous recherchez une alternance vous permettant de travailler à la fois sur des sujets de système qualité, d'organisation, d'amélioration continue et d'expérience client au sein d'une entreprise technologique innovante. Vous êtes reconnu(e) pour: Votre rigueur et votre sens de l'organisation. Votre capacité d'analyse et de synthèse. Votre curiosité et votre envie de comprendre le fonctionnement global d'une organisation. Votre aisance relationnelle et votre capacité à travailler avec des interlocuteurs variés. Votre autonomie et votre esprit d'initiative. Une première expérience en qualité, amélioration continue ou gestion de projet serait un plus. Conditions et avantages: Contrat d'apprentissage: à partir du 1er septembre 2026 Lieu: Annecy (vérifiez bien la compatibilité avec votre lieu d'études) Titres-restaurant Swile: 9€/ jours travaillé (prise à charge à 50% par l'entreprise) Evénements: 1 team building annuel, team event semestriel Déroulement de l'entretien: Si votre candidature retient notre attention, l'équipe RH vous contactera pour organiser: un entretien avec la Quality Manager (1h) un échange RH (30min) Cette alternance n'est pas faite pour vous si: vous n'êtes pas rigoureux/rigoureuse et organisé(e), vous n’aimez pas échanger et collaborer avec différentes équipes. votre lieu d'études est trop éloigné d'Annecy Pourquoi nous rejoindre? Participer à une aventure technologique innovante au service de la sécurité. Travailler sur des projets concrets avec un impact visible sur nos produits et nos services. Évoluer dans un environnement dynamique, collaboratif et multiculturel. Développer rapidement vos compétences grâce à une forte autonomie et à la diversité des sujets traités.

Stage Responsable de Secteur Services à la Personne INSTAN est une société de services à la personne spécialisée dans l'accompagnement des bénéficiaires de mutuelles lors d'un retour à domicile après une hospitalisation. Présente sur l'ensemble du territoire national, notre mission est d'organiser et de coordonner des prestations d'aide à domicile afin de garantir un accompagnement de qualité à nos bénéficiaires. Nos plateaux opérationnels sont basés à Aix-les-Bains et Pontarlier, avec des fonctions support situées à Paris et Lyon. Missions Nous recherchons un(e) stagiaire Responsable de Secteur qui participera aux missions suivantes: Assister les Responsables de Secteur dans le pilotage quotidien de leur activité. Participer au recrutement des intervenants à domicile: sourcing, préqualification téléphonique, entretiens et intégration. Contribuer à l'organisation et à l'optimisation des plannings d'intervention. Assurer le suivi des prestations auprès des bénéficiaires afin de garantir leur satisfaction. Être l'interlocuteur privilégié des intervenants pour répondre à leurs questions et les accompagner dans leurs missions. Participer à la gestion administrative des dossiers bénéficiaires et salariés. Contribuer au développement et à la fidélisation du réseau d'intervenants. Participer au suivi des indicateurs d'activité et à l'amélioration continue des processus. Collaborer avec les équipes Administration des Ventes, Assistance et Relation Clients afin d'assurer une coordination efficace des prestations. Modalités Durée et période du stage: à définir selon le cursus de l'étudiant. Localisation: Aix-les-Bains, à proximité immédiate de la gare. Votre profil Vous recherchez un stage vous permettant de découvrir les métiers de la coordination et du management dans le secteur des services à la personne. Vous êtes à l'aise au téléphone et possédez un excellent relationnel. Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et d'autonomie. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office). Vous appréciez le travail en équipe et savez gérer plusieurs priorités simultanément. Ce que ce stage vous apportera Au sein d'une entreprise en forte croissance, vous découvrirez l'ensemble des missions d'un Responsable de Secteur: recrutement, planification, management de proximité, relation clients et pilotage de l'activité. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre stage par votre tuteur et votre responsable hiérarchique. Postulez dès maintenant Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à rh@instan.fr.

Missions principales: Sous la responsabilité du chef de projet Applications Industrielles, vous apportez votre assistance aux missions de digitalisation et déploiement de nouveaux produits en fabrication tant au niveau du design et de la conception qu’au niveau des processus de fabrication. Vous travaillerez: • En lien avec le Département R&D sur les outils PLM + CAO configurée ou paramétrique • En lien avec les services Méthodes et Production sur les outils FAO pour les pièces de tôlerie, l’usinage profilé, … Dans le cadre de votre mission, vous aurez à • Gérer/contribuer à des projets d’informatique industrielle: montée de version d’applications industrielles, changement de plateforme technique d’applications industrielles, mise en place d’une nouvelle application industrielle, … • Participer à l’amélioration continue: relevé d’incidents, analyse de la cause racine, proposition de solutions sur une situation problématique ou une demande d’évolution, définition de plans d’action, réalisation d’actions (développements, tests unitaires, documentation, …), mise à jour et suivi d’indicateurs • Participer au pilotage des partenaires externes en charge du support des applications industrielles (tuyauterie, tôlerie, isolant…). Suivi des améliorations, priorisation des demandes et tests clients • Participer aux actions de sécurité et de compliance L’objectif de l’alternance est de devenir garant des outils et méthodologies PLM, FAO, CAO, configurateur technique PROFIL ET COMPETENCES Profil recherché: • Bac + 2 / +3 • Connaissances générales en informatique o Systèmes d’information industriels principalement, o Infrastructure si possible (réseau, serveurs, O365/Active Directory, postes de travail, UNIX/Windows, Bases de données, langages de programmation) • Connaissances en processus industriels Prérequis: Anglais courant, tous les partenaires globaux étant internationaux.

Qui sommes-nous? DRONE DE CIEL conçoit et réalise des spectacles de drones lumineux partout en France. Nous imaginons des expériences visuelles mêlant création artistique, technologie, storytelling et événementiel. Chaque spectacle est pensé comme une véritable mise en scène dans le ciel, avec des créations sur mesure pour des collectivités, entreprises, événements privés et grands rendez-vous publics. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) stagiaire Vidéaste / Content Creator capable de nous aider à raconter cette aventure en images. Tes missions Tu participeras à la création de contenus autour de nos spectacles, de notre équipe et des coulisses de DRONE DE CIEL. Tes missions pourront notamment comprendre: filmer nos spectacles de drones et leurs coulisses; réaliser des prises de vues photo et vidéo sur le terrain; monter des vidéos courtes pour Instagram, TikTok, LinkedIn et YouTube; produire des formats plus longs: aftermovies, teasers, interviews, making-of; créer du contenu pour notre site internet et nos supports commerciaux; valoriser les préparatifs, installations, répétitions techniques et départs en mission; proposer de nouveaux concepts de contenus et formats éditoriaux; participer au storytelling de la marque; réaliser des interviews de collaborateurs, partenaires ou clients; sélectionner, dérusher et organiser les rushs; participer à la création de contenus publicitaires et promotionnels; selon le profil, participer à des prises de vues aériennes et découvrir l’univers du drone professionnel. Le profil recherché Nous cherchons avant tout quelqu’un de créatif, curieux et capable de prendre des initiatives. Tu es à l’aise avec: la prise de vue vidéo; le cadrage et la composition; le montage vidéo; les formats courts pour les réseaux sociaux; les outils de montage type Premiere Pro, DaVinci Resolve, Final Cut Pro ou équivalent. Une sensibilité particulière à l’image, au rythme, à la musique et au storytelling sera appréciée. Des compétences en photographie, motion design, étalonnage ou pilotage de drone sont un vrai plus. Ce que nous recherchons surtout Nous ne cherchons pas simplement quelqu’un qui sait monter une vidéo. Nous cherchons quelqu’un capable de comprendre qu’un spectacle de drones ne se résume pas aux 15 minutes visibles dans le ciel. Il y a aussi les préparatifs, la tension avant le décollage, les équipes, le terrain, la création artistique, les imprévus, les déplacements et la réaction du public. C’est tout cela que nous voulons raconter. Ce que le stage offre Tu travailleras sur des projets très visuels et avec une vraie liberté créative. Tu pourras notamment: participer à des événements partout en France; travailler directement avec l’équipe de DRONE DE CIEL; constituer un portfolio avec des images originales et spectaculaires; proposer tes propres idées de contenus; découvrir les coulisses d'une entreprise en plein développement dans l’événementiel et la technologie. Le stage se déroule principalement dans nos locaux situés à Saint-Vulbas, dans la Plaine de l’Ain, avec des déplacements ponctuels sur nos différents spectacles.

CHARGÉ.E DE PROJET OPÉRATIONS & MARKETING DIGITAL STAGE Chez Jungle Bike, nous révolutionnons le monde du vélo. Notre mission? Transformer la planète en une immense piste cyclable! Grâce à notre plateforme innovante, nous simplifions la vie des cyclistes et des réparateurs en leur offrant des solutions de réparation, personnalisation, et entretien en quelques clics. Rejoignez une startup dynamique où chaque jour est une nouvelle aventure 🚴‍♂️✨. Pourquoi ce stage est unique? À cheval entre les opérations et le marketing digital, ce poste vous offre une immersion dans deux domaines clés de l’entreprise. Vous aurez l’opportunité de découvrir plusieurs métiers, d’acquérir des compétences variées et de maximiser votre apprentissage en contribuant activement à des projets stratégiques. Découvrir plusieurs métiers: de l’opérationnel à la gestion client, en passant par la communication et le commerce en ligne. Développer une vision globale du fonctionnement d’une startup et des interactions entre les équipes opérationnelles, commerciales et marketing. Maximiser vos compétences en travaillant sur des projets concrets et en contribuant directement à la croissance de l’entreprise. Vos missions: Développement digital & image de marque: Animer et développer nos communautés sur LinkedIn et Instagram (community management, création de contenu engageant, promotion). Participer à l’élaboration de notre image de marque via la rédaction de newsletters et la gestion des relations presse. Reportings réguliers des performances des actions mises en place Tests de stratégies pour identifier celles qui fonctionnent le mieux Gestion du budget marketing digital et optimisation du ROI pour permettre à notre service de se développer rapidement Appui aux opérations: Collaborer avec le Responsable des Opérations pour planifier, prioriser et gérer les interventions vélos. Assurer le lien et la communication au quotidien avec notre réseau de réparateurs et nos clients. Suivre de manière rigoureuse les dossiers d'intervention pour garantir le respect des délais et une satisfaction client optimale. Participer à la supervision et à la coordination des flux logistiques (pièces détachées, véhicules, équipements). Gérer les imprévus opérationnels pour maintenir une qualité de service constante. Être force de proposition pour optimiser les processus existants et améliorer l'efficacité des opérations. Profil recherché: Diplômé.e d’une formation bac +3/4 en école de commerce ou titulaire d’un Bachelor ou d’un master 1 (spécialisation Marketing Digital), Une première expérience (stage ou alternance) en gestion de projet, communication ou marketing digital est appréciée. À l’aise avec les outils digitaux (suite Office, outils de gestion de projet, réseaux sociaux, CMS). Passionné.e par les startups, curieux.se, et motivé.e par des missions variées et responsabilisantes. Langues: anglais, allemand ou néerlandais grandement apprécié Une sensibilité pour le vélo ou l’univers outdoor est un vrai plus 🚴! Qualités humaines: Organisation et autonomie: capable de gérer plusieurs projets en parallèle avec rigueur. Créativité et esprit d’initiative: envie de proposer des idées et d’apporter votre touche personnelle. Esprit d’équipe: vous savez travailler en collaboration avec des interlocuteurs variés. Lieu de travail: Lyon, Villeurbanne Contact: jobs@junglebike.fr

Envie de rejoindre une équipe dynamique? 🚀 📋Stage ingénieur structure à Chambéry, à partir de mars 2027! Sous la responsabilité de votre tuteur, qui vous emmènera du bureau jusqu'au chantier, vous aurez l’opportunité d’avoir une vision d’ensemble du métier d’ingénieur structure. Vous découvrirez des typologies variées de structures (métal, bois, mixte, béton,...) ainsi que différents types d’ouvrages: bâtiments, ouvrages d’art, équipements sportifs et industriels… 💪Vos qualités: Étudiant(e) en dernière année d’école d’ingénieur ou formation équivalente en génie civil ✅ aisance relationnelle ✅ appétence pour la technique ✅ motivation et curiosité

AGENCES: Canéjan (33) • Urrugne (64) • Toulouse (31) • Dijon (21) • Valence (26)• Rejoignez Alios Groupe et boostez votre avenir! Vous êtes passionné(e) par le génie civil, la géotechnique ou les sciences de la Terre? Vous souhaitez mettre en pratique vos connaissances dans un environnement stimulant et collaboratif? Chez Alios, nous vous proposons un stage où vous serez acteur(trice) de projets concrets et variés, tout en développant vos compétences techniques et humaines. Vos missions (selon votre profil et votre appétence) • Participer à l’organisation et au suivi d’études géotechniques. • Découvrir le terrain: implantation de sondages, suivi, essais d’infiltration… • Analyser et interpréter les résultats. • Contribuer à la réalisation de calculs et à la rédaction de rapports techniques. Pourquoi nous rejoindre? • Un réseau reconnu en ingénierie géotechnique, géologie, hydrogéologie et géophysique, présent en France et à l’international. • Un groupe à taille humaine (170 collaborateurs) où règnent esprit d’équipe, autonomie et entraide. • Une culture d’entreprise forte: respect, écoute et partage, que nous appelons « l’esprit Alios ». • Des stages qui sont de véritables tremplins pour votre carrière, avec des opportunités d’évolution. Votre profil • Étudiant(e) en école d’ingénieur ou université (Bac+4/Bac+5) en Génie Civil / BTP / Géotechnique ou Master 2 Sciences de la Terre / Environnement. • Curieux(se), rigoureux(se) et doté(e) d’un bon esprit de synthèse. • Envie de progresser dans une équipe bienveillante et passionnée. Prêt(e) à relever le défi? Envoyez votre CV à recrutement@alios.fr